Наставничество

Создаем эффективную среду наставничества, способствующую непрерывному профессиональному росту и самоопределению, личностному и социальному развитию сотрудников Академии, самореализации и закреплению педагогических кадров и специалистов в профессии.

Уважаемые коллеги!

Приглашаем вас принять участие в целевой модели наставничества, поделиться своим опытом и помочь коллегам в повышении профессионального мастерства! Вы можете заполнить информационную карту соискателя (претендента), желающего проявить себя в роли наставника и/или наставляемого.

Обратите внимание: при заполнении информационных карт, ответы должны быть максимально конкретными.

Политика обработки персональных данных

Наставнические пары формируются при совпадении пары наставник–наставляемый по виду компетенции–потребности, по согласованию с претендентами, при наличии возможностей и потребности образовательной организации.

Положение о наставничестве в ГБНОУ Академия цифровых технологий
Распоряжение Министерства Просвещения РФ об утверждении методологии (целевая модель) наставничества №-145 от 25.12.2019
Распоряжение Комитета по образованию о внедрении целевой модели наставничества №1457 от 27.07.2020
Центр развития наставничества в Санкт-Петербурге
Региональная инновационная площадка